简述评分法的具体步骤

分类: 工作岗位研究原理与应用(11468) 发布时间: 2024-08-19 03:47 浏览量: 0
简述评分法的具体步骤
【正确答案】:(1)确定工作岗位评价的主要影响因素。(1分)
(2)根据岗位的性质和特征,确定各类工作岗位评价的具体项目。(1分)
(3)对各评价因素区分出不同的级别,并赋予一定的点数,以提高评价的准确程度。(1分)
(4)进行工作评价。(1分)
(5)划分岗级。(1分)