为了满足组织未来对人员的需求，根据组织内部条件和外部环境，对企业未来从内部和外部可获得的人力资源的结构、数量和质量进行预测的方法

分类: 工作岗位研究原理与应用(11468) 发布时间: 2024-08-19 03:44 浏览量: 0

为了满足组织未来对人员的需求，根据组织内部条件和外部环境，对企业未来从内部和外部可获得的人力资源的结构、数量和质量进行预测的方法称为
A、人力资源需求预测
B、人力资源供给预测
C、人力资源预算预测
D、人力资源招聘预测
【正确答案】：B
【题目解析】：获得供给