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工作岗位研究原理与应用(11468)
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提取职位层次绩效考核指标的重要基础和依据是
分类: 工作岗位研究原理与应用(11468)
发布时间: 2024-08-19 03:42
浏览量: 0
提取职位层次绩效考核指标的重要基础和依据是
A、工作概要
B、绩效标准
C、工作识别
D、工作职责
【正确答案】:B
【题目解析】:绩效标准是提取职位层次的绩效考核指标的重要基础和依据。
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