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绩效管理的意义在于有利于提高培训的（ ）

分类: 工作岗位研究原理与应用(11468) 发布时间: 2024-08-19 03:36 浏览量: 2
绩效管理的意义在于有利于提高培训的（ ）
A、针对性
B、广泛性
C、有效性
D、灵活性
E、周期性
【正确答案】：AC
【题目解析】：绩效管理的意义在于有利于提高培训的针对性和有效性。
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