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在员工选拔的岗位胜任特征分析中，关键胜任能力的内容主要包括（ ）

分类: 工作岗位研究原理与应用(11468) 发布时间: 2024-08-19 03:35 浏览量: 2
在员工选拔的岗位胜任特征分析中，关键胜任能力的内容主要包括（ ）
A、技术技能
B、作业分析
C、认知能力
D、人际技能
E、工作风格
【正确答案】：ACDE
【题目解析】：在员工选拔的岗位胜任特征分析中，关键胜任能力的内容主要包括：技术技能、认知能力、人际技能 、工作风格。

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