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绩效考评技术(60097)
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处理错误的黄金法则是( )。
分类: 绩效考评技术(60097)
发布时间: 2024-08-27 15:50
浏览量: 2
处理错误的黄金法则是( )。
A、不是以惩罚为目的,而是以对错误的改进为基础
B、以惩罚为手段,以改正错误为目的
C、是以惩罚为目的,以对错误的改进为基础
D、以教育为出发点,以改正错误为落脚点
【正确答案】:A
【题目解析】:处理错误的黄金法则是不是以惩罚为目的,而是以对错误的改进为基础。
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