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人员素质测评理论与方法(06090)
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为使得效度有确切的意义,当我们讨论一个测评工具的效度时,必须先界定问题的()
分类: 人员素质测评理论与方法(06090)
发布时间: 2024-08-29 00:11
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为使得效度有确切的意义,当我们讨论一个测评工具的效度时,必须先界定问题的()
A、边界
B、性质
C、内涵
D、情境
【正确答案】:D
【题目解析】:效度是针对具体问题情境和测评目的而言的。因此,一个测评工具可以具有多种不同的效度指标。当我们讨论一个测评工具的效度时,必须先界定问题的情境,效度才有确切的意义。
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