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人员素质测评理论与方法(06090)
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为了验证焦点访谈法结果的效度,最好采用以下哪一种方法?( )
分类: 人员素质测评理论与方法(06090)
发布时间: 2024-08-28 23:56
浏览量: 3
为了验证焦点访谈法结果的效度,最好采用以下哪一种方法?( )
A、专家小组法
B、文献查阅法
C、问卷调查法
D、工作日志法
【正确答案】:C
【题目解析】:焦点访谈法属于定性测评方法,其效度受到访谈者、被访者以及其他主客观因素的影响,可以采用定量测评方法如问卷调查法对其访谈结果的效度进行验证。
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