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​四分法将年薪划分为 【 】

分类: 企业劳动工资管理(00166) 发布时间: 2024-09-05 13:34 浏览量: 0
​四分法将年薪划分为 【 】
A、核心薪酬
B、延期支付薪酬
C、风险收入
D、保障性薪酬
E、特殊福利
【正确答案】：ABDE
【题目解析】：四分法,将年薪划分有核心薪酬、延期支付薪酬、保障性薪酬和特殊福利。

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