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根据组织经济效益的变化状况,全体员工都从中分享利益或共担风险的薪酬，水平调整被称为

分类: 企业劳动工资管理(00166) 发布时间: 2024-09-05 13:23 浏览量: 1
根据组织经济效益的变化状况,全体员工都从中分享利益或共担风险的薪酬，水平调整被称为
A、奖励型调整
B、生活指数型调整
C、工龄型调整
D、效益型调整
【正确答案】：D
【题目解析】：根据组织经济效益的变化状况,全体员工都从中分享利益或共担风险的薪酬，水平调整被称为效益型调整。
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