生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。

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• 铁路实行轮班工作制的劳动者在法定休假日视为正常工作，其法定休假节日按照上班处理。
• 违反劳动法规定侵害劳动者合法权益，应依照其他法的规定进行处罚。
• 用人单位应当建立职业培训制度，根据本单位实际，有计划地对劳动者进行职业培训。
• 劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
• 劳动者在法定休假日和婚丧假期间，用人单位应当依法支付工资。