职业生涯开发与管理中员工本人的责任包括（ ）。
A、正规教育法
B、积极参与培训
C、对员工表现作出评估和反馈
D、积极推荐员工参与培训
E、了解自己的职业发展动机和兴趣
【正确答案】：ABE
【题目解析】：员工本人的责任主要有：
第一，了解自己的职业发展动机和兴趣，明确自己当前所处的职业发展阶段以及具体的开发需求。
第二，积极主动地从上级、同事及其他内部和外部客户那里获得关于自己的知识、技能优势以及存在不足的反馈，并制定有针对性的开发计划来加以改进。
第三，努力与组织内部和外部的各种相关工作群体保持接触，扩大视野和工作中的人际交往范围。
第四，积极利用各种培训和开发机会来提高自身能力，并且努力通过达到较高的绩效水平引起组织的关注。