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简述绩效沟通的步骤。
分类: 绩效管理(江苏)(05963-js)
发布时间: 2024-11-06 00:52
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简述绩效沟通的步骤。
【正确答案】:(1)营造和谐氛围,鼓励员工主动交流;(2)阐明管理者的需要;(3)付诸行动;(4)进行协调式的沟通。
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