简述人力资源规划的目标。

简述人力资源规划的目标。
【正确答案】：1.防止人员配置过剩或不足，提高人力资源利用率
2.建立人力资源管理信息系统，促进组织管理的有序化
3.有效控制人工成本，得到和保持一定数量具备特定技能、知识结构和能力的人员
4.减少企业在关键技术环节对外部招聘的依赖性，确保组织对环境变化能作出适当的反应
5.有利于人事决策的公平、公正
6.有助于调动员工的积极性

简述人力资源规划的目标。

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