简述基本选拔性素质模型的结构化面试的主要步骤？
①构建选拔性素质模型； ②设计结构化面试提纲； ③制定评分标准及等级评分表； ④培训机构化面试考官，提高结构化面试的信度和效度； ⑤结构化面试及评分； ⑥决策。