首页
>
工作分析(广东)(06092-gd)
> 题目详情
岗位纵向分类时所选取的最为常见的评价要素包括
分类: 工作分析(广东)(06092-gd)
发布时间: 2024-07-19 21:02
浏览量: 1
岗位纵向分类时所选取的最为常见的评价要素包括
A、环境
B、责任
C、技能
D、努力程度
E、工作条件
【正确答案】:BCDE
【题目解析】:岗位纵向分类常见的评价因素有责任因素、知识技能因素、努力程度因素、工作条件因素
← 返回分类
返回首页 →
相关题目
不但是指工作分析方法、程序的最优化,而且要求通过工作分析。使岗位设置、岗位职责的分配最优化,实现企业资源的最优化配置。该原则是
我国的工作分析起源于
在大量收集工作信息的基础上,详细记录其中的关键事件,进而分析出岗位特征及要求的方法,该方法是
任职者按时间顺序详细记录自己的工作内容与工作过程,然后经过归纳、分析以便实现工作分析目的的一种方法是
______是一种典型的开放式人员导向型工作分析系统,这种工作分析法是由美国人事管理事务处研究并开发出来的。
↑