试述设计科学合理的薪酬体系和薪酬制度的主要步骤。 - 题库学习平台

试述设计科学合理的薪酬体系和薪酬制度的主要步骤。
【正确答案】：一般来说，要设计出科学合理的薪酬体系和薪酬制度，需要经过以下几个步骤：（1）工作分析工作分析是确定薪酬的基础。（2）工作评价工作评价重在解决薪酬的对内公平性问题。（3）薪酬调查薪酬调查主要是解决薪酬的对外竞争力问题。（4）薪酬定位在分析同行业的薪酬数据后，需要做的是根据企业状况选用不同的薪酬水平。（5）薪酬结构设计薪酬观反映了企业的分配哲学，即依据什么原则确定员工的劳动报酬。

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