涉外劳动关系的法律依据包括（）。

涉外劳动关系的法律依据包括（）。
A、《劳动法》
B、《劳动合同法》
C、《外国人入境出境管理条例》
D、《外国人在中国就业管理规定》
【正确答案】：ABD
【题目解析】：此题考点是涉外劳动关系的法律依据。涉外劳动关系的法律依据包括《劳动法》、《劳动合同法》和《外国人在中国就业管理规定》。

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