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劳动关系与争议处理(40096)
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仲裁裁决为终局裁决的有( )。
分类: 劳动关系与争议处理(40096)
发布时间: 2024-08-27 14:50
浏览量: 1
仲裁裁决为终局裁决的有( )。
A、小额劳动争议
B、劳动标准的争议
C、大额劳动争议
D、非劳动标准的争议
【正确答案】:AB
【题目解析】:此题考点是仲裁终局的劳动诉讼。下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力”:(1)小额劳动争议,即“追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议”。(2)劳动标准的争议,即“因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议”。
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