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柯氏培训评估模式中的（ ）要求对学员参加培训前和培训结束后知识技能测试的结果进行比较，以了解他们是否学到新的东西

分类: 人力资源管理初级实验(81757) 发布时间: 2024-08-27 16:18 浏览量: 0
柯氏培训评估模式中的（ ）要求对学员参加培训前和培训结束后知识技能测试的结果进行比较，以了解他们是否学到新的东西
A、反应评估
B、学习评估
C、行为评估
D、成果评估
【正确答案】：B
【题目解析】：层次二：学习的效果 这一阶段的评估要求对学员参加培训前和培训结束后知识技能测试的结果进行比较，以了解他们是否学到新的东西。同时也是对培训设计中设定的培训目标进行核对。 
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